-
מטפלת התנהגותית ABA | מטפל התנהגותי
מידע על תפקיד מטפלת התנהגותית ABA (או מטפל). בנוסף הצעות עבודה למשרות (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים מטפלת התנהגותית ABA באתר דרושים בחינוך.
-
האם תהליך חפיפה נכון ישפר את תפוקת העובד?
מעסיקים רבים נוטים לקלוט את העובדים ומיד "זורקים אותם למים" אך חלקם עלול להתקשות ולעזוב. בעזרת תהליך חפיפה והכשרה נכונים ניתן לשמר את העובדים ולשפר את התפוקה.
-
האם התחושה שמשעמם לפעוט מוצדקת?
לאחר שהבאנו ילד לעולם, אנחנו לעיתים רבות מרגישים שמשעמם לו. אנו מרגישים שאנחנו צריכים למלא את זמנו בפעילויות מגוונות. האם התחושה הזו אכן מוצדקת?
-
תקופת ההסתגלות של הילד לגן וחשיבותה
כיצד לעבור את תקופת ההסתגלות של הילד לגן בצורה הטובה ביותר? כיצד למנוע משברים רגשיים של הילד או ההורה? ומה החשיבות של תקופת ההסתגלות? הפרטים בפנים.
-
איך לכתוב קורות חיים מוצלחים?
קורות החיים הם המסמך עליו מסתמכים המעסיקים כדי ללמוד עליך. הם צריכים להכיל את המידע המדויק והעדכני עליך אך הם צריכים להיות גם ברורים ושיווקיים. איך עושים את זה?
-
חונך | חונכת
מידע על תפקיד חונך / חונכת והדרישות של עבודה כחונכים. בנוסף הצעות עבודה של משרות חונכות (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרוש/ה חונכ/ת באתר דרושים בחינוך.
01/06/2023
מנהל/ת חינוכית? דרוש/ה מנהל/ת מרכז לגיל הרך בתל אביב וקריית אונו, תנאים מעולים למתאימים!
מנהל/ת לארגון
רשת מעונות יום לגיל הרך בעלת אג’נדה חדשנית וייחודית, מתרחבת ומזמינה אותך להצטרף למשפחה.
אנחנו מחפשים מנהל/ת עם תשוקה ומוטיבציה גבוהה לשנות את פני החינוך לגיל הרך.
התפקיד כולל:
• ניהול כולל של הגן כמרכז עצמאי
• עבודה פדגוגית עם טובי ומובילי התחום בארץ
• יצירת סביבה חינוכית מעשירה ומפתחת
• אחריות על הצוות החינוכי בגן
• אחריות על תפעול שוטף של הגן הכולל יישום המדיניות והנהלים של הרשת
• התנהלות מול מגוון רחב של ממשקים
• קשר ישיר עם ההורים, הצוותים המקצועיים, מטה החברה וגורמי הפיקוח
אז למה כדאי להצטרף אלינו?
• אפשרויות קידום, פיתוח אישי ומקצועי
• הכשרות, קורסים והשתלמויות מהמתקדמים בתחום החינוך
• ליווי מקצועי ובין-אישי לאורך כל הדרך
• תנאי שכר מצוינים הכוללים ביטוח בריאות פרטי, קרן השתלמות ועוד
• אירועי חברה, מתנות באירועים מיוחדים וחגים, ימי גיבוש ועוד
• ליווי מקצועי ובין-אישי לאורך כל הדרך
• אוירה משפחתית מחבקת ופתוחה- בין כל חברי הצוות, ההורים והילדים
דרישות המשרה
• תואר ראשון רלוונטי – חובה
• תואר שני רלוונטי (התמחות בגיל הרך) – יתרון משמעותי
• ניסיון בעבודה עם הגיל הרך (מלידה עד גיל 3) – יתרון משמעותי
• ניסיון בהדרכה וניהול של צוותי חינוך – יתרון משמעותי
• ראייה מערכתית ויכולת לעבוד בתנאי לחץ
• שליטה מלאה במיומנויות מחשב
• אהבה לילדים, שמחת חיים, סבלנות, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד.
אזור
תל אביב והמרכז
עיר
קריית אונו
01/06/2023
חזרה ללוח הדרושים



